富山県の塾バイト有給休暇

こんにちはK-standard採用担当です！

 

今回は 「塾バイト　有給休暇　富山県」 をテーマに

富山県で塾講師として働く場合、有給は本当に取れるのか、そのリアルな事情を詳しくご紹介します。

① 富山県の塾バイトでも有給休暇はもらえる？

 

結論、富山県の塾バイトでも有給休暇は法律の対象です。

アルバイトでも条件を満たしていれば必ず付与されるため、

「塾だから無いんじゃ…？」という心配は不要です。

 

有給付与の条件は以下の2つだけ。

 

• 6ヶ月以上継続して働く

• 全体の80％以上出勤している

 

週1でも週2でも問題なく、出勤日数は関係ありません。

② 富山県の塾バイトの有給日数の目安

 

富山県の個別指導・集団指導の塾を見ていると、

多くは “大学生中心の短時間シフト” が主流です。

 

一般的な目安としては…

• 週2日勤務 → 初年度3日〜5日の有給

• 週3日勤務 → 初年度5日〜7日の有給

 

勤務年数が増えるほど日数も増えるので、

長く続けるほど働きやすさもUPします。

③ 富山県の塾は有給を取りやすい？

 

塾業界は繁忙期と閑散期がはっきりしているため、

取りやすい時期・取りにくい時期があります。

 

▼ 有給が取りにくい時期

• 2〜3月（受験シーズン）

• 夏期・冬期講習の繁忙期

 

▼ 有給が取りやすい時期

• 学校の長期休暇直後

• 通常授業期

• 早めに相談した時

 

富山県は中小規模の塾が多いですが、

講師同士のフォロー体制がしっかりしている塾なら、

事前申請で問題なく取得できるケースが多いです。

④ 有給の使い道は自由！富山県の講師がよく使う理由

 

塾バイトは学業と両立する大学生が多く、

有給の使い方も自分の生活に合わせやすいのが魅力。

 

よくある有給の使い道は…

• 大学のテスト期間にまとめて使う

• 帰省のために連休を確保する

• 資格勉強に集中したい時に休む

• 体調が悪くなる前に予防休暇として使う

 

教育バイトなので無理なく続けたい人にとって、

有給はとても便利な制度です。